Den 28 april 2023 hölls Spaniens första entreprenörskaps- och sysselsättningsforum framgångsrikt i auditoriet vid Carlos III-universitetet i Madrid, Spanien.
Detta forum samlar multinationella företagschefer, entreprenörer, personalexperter och andra experter för att diskutera de senaste trenderna för sysselsättning och entreprenörskap, färdigheter och verktyg.
Djupgående utbyte om framtidens sysselsättnings- och entreprenörskapsmarknad, inklusive digitalisering, innovation, hållbar utveckling och tvärkulturell kommunikation, samtidigt som du tillhandahåller den mest kraftfulla informationen för att hjälpa dig att sticka ut på den hårt konkurrensutsatta marknaden.
Detta forum är inte bara en möjlighet att dela erfarenheter, utan också en plattform för utbyte mellan utländska kinesiska och internationella studenter.
Här kan alla få likasinnade vänner, lära av varandra och växa tillsammans.Under forumet kommer du att få möjlighet att nätverka med gästföreläsare och andra unga karriärutvecklare, nätverka, dela erfarenheter och engagera dig i Q&A med experter.
Dessutom bjöd forumet också speciellt in personalavdelningarna på två stora företag, MAIN PAPER SL och Huawei (Spanien), att komma till webbplatsen personligen för att främja rekrytering och tillhandahålla rekryteringsintroduktioner för flera positioner.
IVY, Chief Human Resources Officer för MAIN PAPER SL Group, deltog i detta spanska entreprenörskaps- och sysselsättningsforum personligen, och tänkte djupt på den nuvarande komplexa och ständigt föränderliga anställnings- och entreprenörskapsmiljön, och höll ett fascinerande tal med unika insikter.I sitt tal analyserade IVY inte bara effekterna av globala ekonomiska trender på arbetsmarknaden, utan analyserade också djupgående omformningen av industristrukturer genom teknik och digital innovation, såväl som de dubbla utmaningar som denna förändring innebär för arbetssökande och företag .
Hon gav djupgående svar på frågor från entreprenörer och delade med sig av MAIN PAPER SL Groups framgångsrika erfarenhet och bästa praxis inom personalhantering.IVY betonade vikten av innovation, flexibilitet och tvärsektoriellt samarbete för att hantera turbulens på arbetsmarknaden, och uppmuntrade företag att aktivt ta till sig ny teknik och utbildningsprogram för att anpassa sig till framtida förändringar på arbetsmarknaden.Hon betonade också vikten av karriärutvecklingsplanering och kontinuerligt lärande, och förespråkade att individer bibehåller anpassningsförmåga och inlärningsmotivation under hela sin karriär.
Under hela talet visade IVY till fullo sin djupa förståelse för den nuvarande anställnings- och entreprenörssituationen och hennes positiva utsikter för framtida utveckling. Hennes tal gav inte bara värdefullt tänkande och inspiration för deltagarna, utan visade också MAIN PAPER SL Groups ledande position inom personalområdet och framåtblickande insikter om framtidens arbetsmarknad.
Posttid: 2023-nov-12
